← Otro personal de apoyo administrativoCIUO-08 4412

Empleados de servicios de correos

Por ejemplo: cartero/cartera, clasificador postal/clasificadora postal.

¿Qué piden?

operar sistemas de información postalHabilidad · Digital · 100 % de los trabajos del grupo
organizar el reparto del correoHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
garantizar la integridad del correoHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
diferenciar tipos de paquetesHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
ocuparse del correoHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
establecer prioridades en el trabajo diarioHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
mantener la privacidad de los usuarios de los serviciosHabilidad · 100 % de los trabajos del grupo
llevar registros escritos de mercancíasHabilidad · 50 % de los trabajos del grupo
llevar un registro de la entrega de mercancíasHabilidad · 50 % de los trabajos del grupo
analizar alternativas para los desplazamientosHabilidad · Verde · 50 % de los trabajos del grupo
aplicar medidas de protección del medioambienteHabilidad · Verde · 50 % de los trabajos del grupo
coordinar con las empresas de transporteHabilidad · 50 % de los trabajos del grupo

Son las habilidades esenciales que más se repiten entre los 2 trabajos que ESCO pone en este grupo.

¿Cuánto pesa cada cosa?

Habilidades

Hablar y explicarImportante (3,1)
Escuchar con atenciónImportante (3,1)
Manejar el tiempoImportante (3)
Pensamiento críticoImportante (3)
Comprender lo que se leeImportante (2,9)
Controlar el propio trabajo y el de otrosImportante (2,9)
Darse cuenta de cómo están los demásImportante (2,9)
Tomar decisionesImportante (2,8)

Conocimientos

Atención al clienteMuy importante (3,7)
Lengua: gramática y redacciónMuy importante (3,3)
TransporteImportante (2,8)
Seguridad públicaImportante (2,6)
Tareas de oficinaImportante (2,5)
MatemáticaImportante (2,5)

Importancia de 1 a 5 según O*NET, que pregunta a trabajadores y analistas de Estados Unidos. Es el promedio de sus ocupaciones que caen en este grupo.

Este servicio utiliza la clasificación ESCO de la Comisión Europea (ESCO v1.2.1 (es)); lo que mostramos es una versión adaptada: las habilidades más repetidas de cada grupo de ocupaciones. Los nombres vienen en el castellano de España. Cuánto pesa: O*NET 30.2, Departamento de Trabajo de EE. UU. (USDOL/ETA), con licencia CC BY 4.0; lo pasamos a la CIUO-08 promediando (O*NET-SOC → SOC 2018 → SOC 2010 → CIUO-08 (IBS)). Describen trabajos de Europa y Estados Unidos: dicen qué lleva cada trabajo, no cuánto se lo busca en Mendoza. Cómo calificamos las fuentes.